公务员转任规定

第一章 总　则

第一条　为了(le)规范公务(wu)员(yuan)转任工作(zuo)，促进公务(wu)员(yuan)合理流动，增强公务(wu)员(yuan🥂)队(dui)伍活力，强化(hua)权(quan)力运行制(zhi)约，建(jian)设信念(nian)坚定(ding)、为民服务(wu)、🦩勤政务(wu)实、敢于(yu)担当、清(qing)正廉洁的高素质专业化(hua)公务(wu)员(yuan)队(dui)伍，根据《中华人民共和国(guo)公务(wu)员(yuan)法》等(deng)有关法律法规，制(zhi)定(ding)本规定(ding)。

第二条　公务(wu)员(yuan)转任，是指公务(wu)员(yuan)在公务(w🌠u)员(yuan)队伍(wu)内部不同(tong)职(zhi)(zhi)位之间的(de)交流或者交流到参(can)照公务(wu)员(yuan)法管理(li)的(de)机关（单位）工作人员(yuan)职(z🧔hi)(zhi)位。

第三条　公(gong)务员转任工(gong)作坚持以马克思列宁主(zhu)(zhu)义、毛⛄泽(ze)东思想、邓小平理论(lun)、“三🦩个代(dai)(dai)表(biao)”重要思想、科(ke)学发(fa)展(zhan)观、习近平新时代(dai)(dai)中国特色社会主(zhu)(zhu)义思想为指导，贯彻新时代(dai)(dai)党的组织(zhi)路线(xian)和干部工(gong)作方针政(zheng)策(ce)，加强党对公(gong)务员队伍的集中统(tong)一领(ling)导，坚持下列原则：

第四条　公务员转任应(ying)当在规(gui)定的编(bian)制限额和(he)职数内(n🌳ei)，并有相应(ying)的职位(wei)空缺，依照规🌳(gui)定的权限和(he)程(cheng)序进行(xing)。

第五条　各级公务员主管部(bu)门按照(zhao)管理权限和(he)职责分工负责公务员转任工作的综合管理、业(ye)务指(zhi)导和(he)监督检查。根据工作需要，可以在本辖区内(nei)组织实施跨地区、跨部(bu)门公💎务员转任。

第二章 转任对象和情形

第六条　转(zhuan)任的(de)对(dui)象主(zhu)要是下列人员(yuan)：

第七条　担(dan)任机(ji)关内设机(ji)构领导职(zhi)务(wu)的(de)(de)公(gong)(gong)务(wu)员在同一(yi)职(zhi)位工(gong)作(zuo)(zuo)满10年的(de)(de)，不担(dan)任领导职(zhi)务(wu)的(de)(de)公(gong)(gong)务(wu)员在组织、人事(shi)、纪检、监察、审计、财(cai)务(wu)、项目和资金审批(pi)、招标采(cai)购、行(xing)政许可(ke)、行(xing)政处罚等同一(yi)职(zhi)位工(gong)作(zuo)(zuo)满10年的(de)(de)，应当转(zhu⛎an)任。因工(gong)作(zuo)(zuo)特殊需要暂(zan)缓(huan)转(zhuan)任的(de)(de)，应当按(an)照管理权限报公(gon🌃g)(gong)务(wu)员主(zhu)管部门同意。

第八条　公务员有(you)下列情形之一的，一般不得转(zhuan)任：

第九条　乡镇(zhen)机(ji)关(guan)新录(lu)用公务员(🉐yuan)工作未满(man)规(gui)定的最(zui)低服务年(nian)限的，不得转任到上级机(ji)关(guan)。

第十条　各级公务员(yuan)主管部门和机关应当采取有效措施，激励、引导和支持公务员(yuan)转任到艰苦边远地区(qu)、基层一(yi)线或者服务保障重(zhong)(zhong)大战略、重(zhong)(zhong)大工程、重💯(zhong)(zhong)大项目、重(zhong)(zhong)点任务的职位工作。

第三章 转任程序和要求

第十一条　同一机(ji)关内部开展公(gong)务员转任的，一般由本机(ji)关按(an)照以下程序办理：

第十二条　机(ji)(ji)(ji)关开展跨地区、跨部(bu)门公务员转任的，一(yi)般由转入机(ji)(ji)(jiღ)关或(huo)者其上(shang)级机(ji)(ji)(ji)关按照以(yi)下程序办理：

第十三条　公务(wu)员主(zhu)管部(bu)门在本辖区内开展✱公务(wu)员跨(kua)地(di)区、跨(kua)部(bu)门转任的，一般(ban)按照以下程(cheng)序(xu)办理𝓰：

第十四条　对公务员本人申请的转(zhuan)任，机关(gua𝐆n)认(ren)为(wei)确有需(xu)要的，参照本规(gui)定(ding)第十(shi)一条(tiao)、第十(shi)二条(tiao)、第十(shi)三(san)条(ꦬtiao)的规(gui)定(ding)办理。

第十五条　转入🦋机关应当及时(shi)与转任(ren)后的公务员进行(xing)谈心谈话，根(gen)据(ju)工作需要(yao)进行(xing)培训，加强关心关爱和指导帮助(zhu)。

第十六条　转(zhuan)出(chu)机(ji)关(guan)应当配合转(zhuan)入机(ji)关(guan)做好考察(cha)等(deng)工作，如实(shi)反映拟转(zhuan)任人(ren)选真实(shi)情况，及(jiꦯ)时转(zhuan)递干部人(ren)事档案，转(zhuan)移行政关(guan)系(xi)、工资(zi)关(guan)系(xi)等(deng)。

第四章 纪律与监督

第十七条　开(kai)展公务员转任，应当遵守下列纪律：

第十八条　对(dui)违反本规(gui♕)定的转任事项，呈报的不予批准或者备案，已(yi)经作出决定的宣布(bu)无效(xiao)；根据(ju)情节轻(qing)重，依规(gui)𒆙依纪依法(fa)追究(jiu)负有责任的领导人员和直(zhi)接责任人员责任。

第十九条　公务员应当服(fu)从转任决定，在10个(ge)工(gong)作日内办理(li)公务交(jiao)接(jie)等手续。对无正当理(li)由拒不(bu)服(fu)从组织转任决定、拒不(bu)办理(li)公务交(jiao)接(jie𒉰)手续的(de)，依规依纪依法(fa)予(yu)以免职或者(zhe)降职🔜使(shi)用，并视情节轻重给(ji)予(yu)处分。

第五章 附　则

第二十条　市（地）级(ji)以上(shang)机关通过(guo)公开遴选(xuan🔜)方式从☂下级(ji)机关转任公务员，按照有(you)关规定执行。

第二十一条　参照公务员法管理的机关（单位(wei)）中除(chu)工勤(qin)人员以外(wai)的工作人员在队伍内部(bu)不同职位(wei)之间的转(zhuan)(zhuan)任或者(zhe)转(zhuan🐽)(zhuan)任到公务员职位(wei)，参照本规定(ding)执行。

第二十二条　本规定由(you)中共中央组织部负责解(jie)释。

第二十三条　本规(gui)定自(zi)发布之(zhi)日起施行。